为加强对青年干部的教育培养，提升财政干部素质，适应财政改革发展需要，颍东区财政局对新招录的16名公务员及事业单位工作人员，进行岗前作风纪律教育。9月11日，党组书记、局长任俊喜亲自主持新进人员岗前培训会议，就新进人员如何尽快适应财政工作需要、锻炼成长、成才，作了语重心长的动员讲话。一是要树立终身学习意识。保持青年人旺盛的求知欲，改进学习方式，保持谦虚作风，把书本知识与财政工作实际结合起来，向老同志学习工作经验，向新同事学习取长补贴，不断拓宽知识面，勤奋钻研业务，成为行家里手、业务骨干，为成长、成才打下坚实基础。二是树立理想信念意识。积极参加机关“两学一做”、“ 讲重作”学习教育活动，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，把青年人的理想与党的财政事业和时代命运紧密联系起来，积极向组织靠拢，重视党的理论学习，在干事创业中，不断锤炼思想，升华精神，做讲政治、有理想、重实干的优秀干部。三是树立纪律规矩意识。十年树木百年树人，青年人的成长、成才离不开教育培养。要认真学习财政法律法规，学习党的财政方针政策，学习党的纪律准则，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断反省、涵养自己，自觉净化生活圈、朋友圈，严格遵守机关规章制度，树立清风正气，成为知底线、辨是非、有道德、守规矩、讲清廉的财政干部。四是树立服务奉献意识。牢记习近平总书记关于实干兴邦、空谈误国的重要讲话精神，既要仰望星空，又要脚踏实地。要树立为人民服务思想，牢记使命担当，强化服务责任，端正工作态度，做到干一行爱一行，真心实意服务群众、服务基层，克服好高骛远、脱离实际、脱离群众的作风，努力成为作风实、业务专、服务优、形象好的人民满意的财政干部。