为深入推进机关效能建设再深化，提振全镇干部干事创业精气神，老庙镇采取多项措施，促进机关效能建设，有力促进各项工作有序展开。

强化思想教育。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，利用中心组学习、工作例会、专题培训等形式的集中领学和个人自学相结合，不断不断丰富学习内容，提高学习的针对性、有效性，加强理论学习，深化理想信念，引导党员干部克服厌倦情绪、应付情绪，践行为民服务宗旨，营造勇于担当、积极干事的氛围。 

提高工作水平，通过开展业务培训和测试，工作例会时随机提问机关干部业务问题等方式，切实提高机关干部的业务专业性，使机关干部熟悉业务知识，精通本职工作，提高日常工作效率，不断增强机关干部依法行政和履行职责的能力。

打通监督渠道。全方位打通监督渠道，在便民大厅设立举报信箱和意见薄，同时公布监督电话，接受群众监督。对于群众反映的问题要及时整改，对于群众求办的事项做到“马上就办、办就办好”。

落实考核问责。加强机关干部的工作绩效考核和日常管理，严格落实出勤考勤、请假、值班等制度，将个人表现与年底考核相结合，并与领导干部包村制度及公开接访等形式结合，切实提高工作效能，做到层层负责、人人尽责、传导压力、压实责任。