近年来，阜阳市颍东区人社局立足自身工作实际，结合人社工作特点，积极推进人社信息宣传工作有序开展，全面提升信息宣传工作的规范化管理水平，夯实信息舆论阵地安全基础，展示人社系统职工蓬勃向上的精神风貌。

该局成立宣传工作队伍，各股室、二级机构、各乡镇社保所分别指派一名信息员，负责对接信息宣传工作，并建立工作联络群。局办公室负责统筹协调，局信息中心指派专人负责具体落实，具体抓好信息采集、上报工作，构建上下联动、齐抓共管的人社大宣传格局。

同时，该局及时完善《颍东区人力资源和社会保障局调研文章、宣传稿件奖励暂行办法》，建立宣传稿件奖励机制，制定省、市、区各级报刊、网站采用稿件的稿费标准，按季度兑现稿件稿费，有效激发了全区人社系统信息员写作的积极性。

此外，结合工作实际，该局还严格信息发布审批流程，建立四级审批制度。撰稿人撰写稿件后由乡镇社保所长或股室、二级机构负责人初审，分管负责人复审，再上报局办公室进行审核并提交信息发布审批单，最后报局分管宣传工作副局长审核后，统一转局信息中心进行发布，确保信息宣传无事故。局信息中心统一负责信息的收集、整理、统计工作，每季度公布信息统计情况，积极与各平台联系，及时、准确宣传工作动态和重点工作，把业务工作与宣传工作同步推进。

在巩固优化传统媒介的同时，该局充分利用QQ群、微信公众号、镇、村群众微信群、区政府人社信息窗口等网络平台，积极开展人社工作宣传，加大宣传力度，拓展宣传广度。

截至目前，今年全区人社系统累计撰写各类宣传稿件186篇，内容涉及就业创业、劳动维权、社会保险、城乡居民养老保险、社会保障卡管理等人社领域及党史学习教育相关工作。其中被区政府及区直各部门官网采用57篇，被阜阳市人力资源和社会保障局官网及市级其他平台采用42篇，被省级政府官网或新闻媒体平台采用28篇。